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| 免學費 有編有崗！湖南計劃招收基層林業特崗人員500名 |
| http://www.taolaoge.com 2023年5月6日 來源：微信公眾號：湖南考試招生 |
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近日，湖南省林業局、湖南省教育廳、湖南省人力資源和社會保障廳發布通知，為貫徹落實省委、省政府《關于錨定建設農業強省目標扎實做好2023年全面推進鄉村振興重點工作的意見》（湘發〔2023〕1號）精神，探索建立柔性引進專業實用人才機制，加大農村定向大學生公費培養力度，為我省生態文明建設和林業高質量發展提供人才和智力支撐，經商省委編辦同意，決定自2023年起為基層定向培養林業特崗人員，2023年計劃招生500名。
一、工作原則
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一是定向招生。各縣市區根據工作地點在鄉村的基層林業事業單位（含風景名勝區、自然保護區、濕地公園等）編制空缺及林業人才隊伍需求情況申報年度招生計劃，定向招收25周歲以下（1998年8月31日以后出生）、有本縣市區戶籍并已報名參加我省當年全國普通高校招生統一考試的考生。
二是定向培養。培養院校面向有招生計劃的縣市區招生，按照學歷層次要求定向培養。
三是定向就業。定向培養的畢業生經考核合格后，由生源所在縣市區委編辦辦理入編手續，縣市區人力資源社會保障部門辦理事業單位聘用手續，主要安排到基層林業事業單位工作，確有工作需要，也可安排少量人員到工作任務重、有編制空缺的鄉鎮林業崗位工作。
（二）公開、公平、公正原則。各縣市區機構編制、林業、教育、人力資源社會保障等部門以及培養院校，本著“公開、公平、公正”的原則，面向社會公開宣傳基層林業特崗人員定向培養政策，組織開展招生錄取等工作。
�。ㄈ﹪肋M嚴出原則。各縣市區要組織思想品德優、學習能力強、吃苦精神好，且熱愛基層林業工作的考生報考。培養院校應擇優錄取考生，并按照要求制定專項教學計劃、認真組織教學，嚴格考核和管理。
二、2023年招生計劃
基層林業特崗人員定向培養招生計劃，面向湖南本省參加普通高考報名的考生招生，安排在提前錄取批次錄取。2023年本科招生計劃350人，�？普猩媱�150人。
本科計劃招生350人：由中南林業科技大學培養，專業為林學140人、經濟林120人、森林保護60人、風景園林30人。
�？朴媱澱猩�150人：由湖南環境生物職業技術學院培養，專業為林業技術50人、森林和草原資源保護50人、森林生態旅游與康養50人。
三、實施步驟
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各縣市區林業主管部門在當地黨委、政府的領導下，結合本地基層林業人才隊伍建設需要，在核定的編制總額內，填寫《湖南省基層林業特崗人員定向培養需求計劃表》（附件1），經縣市區委編辦、教育局、人社局審核并蓋章同意后，于5月6日前報市州林業局。各市州林業局填寫《湖南省基層林業特崗人員定向培養需求計劃匯總表》（附件2），經市州委編辦、教育局、人社局審核并蓋章同意后，于5月10日前報省林業局。
省林業局綜合考量后制定年度招生計劃，商省委編辦、省教育廳、省人社廳同意后，下達相關縣市區定向培養招生計劃。
（二）招生、考試及錄取
1、招生宣傳�？h市區林業主管部門會同縣級人社局、教育局向社會公布招生信息、宣傳定向培養政策。
2、考試與錄取。報考定向生的考生參加全國統一高考，按照投檔錄取規則擇優錄取。已確定錄取的定向培養考生簽訂《湖南省基層林業特崗人員定向培養協議書》（附件4，以下簡稱“《協議書》”）。
（三）培養模式
特崗生由定向培養院校負責培養，根據生態文明建設和基層林業工作需要，由中南林業科技大學設置林學、經濟林、森林保護、風景園林專業，湖南環境生物職業技術學院設置林業技術、森林和草原資源保護、森林生態旅游與康養專業，分別按照本科、�？茖哟我笈囵B。每學年暑假和最后一學期回到生源地，由各縣市區林業主管部門分派到基層林業單位實習。
�。ㄋ模⿲W習費用
特崗生免繳在校學習期間的學費、住宿費、教材費，按國家和省有關規定享受獎助學金等資助政策，并與其他在校生享受同等待遇。
（五）就業政策
特崗生按期畢業后，由生源所在縣市區林業主管部門會同人力資源社會保障部門在核準使用的編制范圍內采取直接考核的方式進行招聘，并派遣到所轄基層林業事業單位（涉林單位）林業崗位工作，確保有編有崗。學習期滿未取得畢業證書（本科層次的還須同時取得學位證書）或考核不合格的特崗生，將終止或取消協議。被聘用的特崗生在聘用單位服務時間不少于5年，5年內不得調入其他單位（崗位）。不滿5年自行離開聘用單位的，按協議承擔違約責任。合同期滿，要嚴格實施聘期考核。聘期考核不合格的，不再續簽聘用合同。
四、招生對象及條件
�。ㄒ唬﹫罂蓟鶎恿謽I特崗人員的考生應符合以下條件：系招生來源計劃所確定的本縣市區戶籍（戶籍認定截止時間為2023年6月7日）；年齡未滿25周歲（1998年8月31日以后出生）；身體健康，體檢結論符合相關專業招生要求；熱愛林業事業，自愿報考定向培養基層林業特崗人員，且畢業后服從林業主管部門的安排，在招生計劃所在縣市區的基層林業事業單位或鄉鎮林業崗位工作，服務時間不少于5年。
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（三）�？茖哟握猩鷪绦懈呗殻▽？疲╀浫】刂品謹稻�。
五、招生錄取程序
�。ㄒ唬⿷艏_認�？忌傻顷憽昂鲜∑胀ǜ咝Ｕ猩荚嚳忌C合信息平臺”或“瀟湘高考”APP查看本人填寫的戶籍信息，若所填寫的戶籍地信息中的縣市區與考生實際戶籍信息中的縣市區不一致的，考生須在6月16日前，前往高考報名所在地的縣市區招生考試機構申請辦理戶籍信息修改，逾期不予受理。凡因考生報名所填寫的戶籍地信息錯誤或2023年6月7日后將戶籍從原縣（市、區）遷出而導致考生不能正常填報志愿、錄取及簽訂協議書的，其結果由考生本人負責。
�。ǘ┨顖笾驹�。報考基層林業特崗人員的考生應根據招生計劃，按照省教育考試院規定的時間和方式在本科、�？铺崆芭鄳驹笝趦忍顖笥嘘P志愿。
�。ㄈ﹨f議簽訂。填報了志愿的考生分別于本、�？铺崆芭顖笾驹附刂谷蘸蟮谒奶欤ū究�7月1日、專科7月6日）17:00前，到指定網站按要求上傳有關資料（網址另行通知，具體填報要求見網站通知），各縣市區林業主管部門需在考生填報志愿截止日第六天（本科7月3日、專科7月8日）17:00前完成線上初審，市州林業局需在考生填報志愿截止日第八天（本科7月5日、�？�7月10日）17:00前完成復審，省林業局進行形式審查并確認預簽《協議書》考生名單（附件3），未在規定時間內完成線上預簽協議手續的考生視為放棄錄取資格。
�。ㄋ模┩稒n錄取。定向基層林業特崗人員招錄工作按照考生戶籍以縣市區為單位定向招生的辦法進行。省教育考試院將填報了相關志愿的考生信息提供給各培養學校，各培養學校在省林業局的指導監督下，根據考生填報志愿及預簽協議情況，分縣市區按“分數優先，遵循專業志愿”的錄取原則從高分到低分確定擬錄取考生名單及錄取專業。省教育考試院按培養學校和省林業局審核確認的擬錄取名單進行投檔。第一次錄取后生源不足的，安排一次征集志愿（考生須在征集志愿填報截止日后的次日17:00前完成線上預簽協議手續，各縣市區林業主管部門須在征集志愿填報截止日后的次日21:00前完成線上審核）。錄取結束后，培養學校向已錄取的考生發放錄取通知書，并將錄取名單函告招生計劃所定向的市州林業局，市州林業局再函告有關縣市區林業主管部門。
縣市區林業主管部門會同人力資源社會保障部門依據函告的錄取名單，完成《協議書》簽訂工作，并于9月20日前分別寄送達有關培養學校。
�。ㄎ澹┤雽W與學籍管理。各培養學校在新生入學后1個月內對基層林業特崗人員定向培養招收的學生進行資格復查。復查合格者，培養學校在《協議書》上簽字、蓋章，協議書正式生效；復查不合格者，則不能取得相應資格，并按國家有關招生和《普通高等學校學生管理規定》（中華人民共和國教育部令第41號，以下簡稱41號令）處理。特崗生入學后，不得轉學與轉專業。培養學校在《協議書》上簽字、蓋章后，應將《協議書》寄送達各協議方，并存入其個人檔案。
六、工作要求
�。ㄒ唬└骷壛謽I部門要積極主導。省林業局協調相關部門落實有關政策，明確湖南省基層林業特崗人員定向培養相關部門和單位的工作職責和任務，負責培養工作的指導、監督、管理。各地林業主管部門協調相關部門扎實做好招生宣傳、招生計劃分配、報考資料審查、簽訂定向培養協議書、畢業生到崗入編等工作。
�。ǘ┫嚓P業務部門要加強督導。培養對象畢業后，省、市人力資源社會保障、林業主管部門督促縣級人力資源社會保障、林業主管部門在核準使用的編制限額內采取直接考核的方式進行招聘，并統一安排到基層林業事業單位（涉林單位）工作，確保有編有崗。聘用單位負責辦理編內聘用相關手續。
�。ㄈ┒ㄏ蚺囵B院校要嚴格管理。按照林業、教育、人力資源社會保障等部門要求，不斷改善辦學條件，強化教學管理，嚴格按照定向生培養方案與教學計劃，認真組織教育教學，培養出一批扎根基層、服務林業、知識扎實、技能熟練的基層林業人才。
聯系人：省林業局人事教育處蔣煜林0731-85550761
地址：長沙市雨花區湘府東路1001號省林業局
電子郵箱：hnlyrjc@163.com
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